Tirocini formativi

I tirocini sono una metodologia formativa, ovvero una misura di politica attiva finalizzata agli obiettivi dell’orientamento, dell'occupabilità e dell’inserimento o reinserimento nel mercato del lavoro; pertanto, non costituiscono un rapporto di lavoro.


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Tipologie di tirocini e beneficiari

I tirocini si distinguono in due tipi:

 

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    Tirocini c.d. curriculari quali esperienze formative ed orientative di persone iscritte e frequentanti un percorso di istruzione o formazione di livello secondario, terziario, dottorati, master universitari o realizzati da istituti di alta formazione accreditati da enti riconosciuti in ambito nazionale o internazionale.

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    Tirocini c.d. extracurriculari (formativi, di orientamento, di inserimento/reinserimento lavorativo) rivolti ai giovani maggiori di 16 anni al fine di agevolarne le scelte professionali tramite un periodo di formazione in un ambiente produttivo e quindi con la conoscenza diretta del mondo del lavoro.

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    Rientrano nei suddetti indirizzi i tirocini promossi sul territorio regionale e rivolti ai seguenti soggetti beneficiari in età lavorativa che hanno assolto l’obbligo di istruzione:

    • cittadini italiani;

    • cittadini in possesso della cittadinanza di uno degli Stati membri dell'Unione Europea;

    • cittadini stranieri (non comunitari) regolarmente soggiornanti in Italia.

Soggetti promotori

Per svolgere un tirocinio è necessaria la compresenza di un soggetto promotore e di un soggetto ospitante.

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    L’attivazione dei tirocini è riservata ai seguenti soggetti:

    • Istituzioni scolastiche, fondazioni ITS, Istituzioni Universitarie comprese le AFAM;
    • Istituzioni formative accreditate ai servizi di istruzione e formazione professionale di cui alle l.r. 19/2007;
    • Centri per l’impiego;
    • accreditati regionali ai servizi al lavoro di cui alle l.r. 22/2006;
    • autorizzati regionali ai servizi per il lavoro di cui alla l.r. 22/2006, tra i quali rientrano gli autorizzati regionali speciali, così come previsto nella DGR del 18 aprile 2007 n. 4561;
    • comunità terapeutiche e cooperative sociali, purché iscritti negli specifici albi regionali, a favore dei disabili e delle categorie svantaggiate che abbiano in carico quali utenti di servizi da loro gestiti. 

Per l’attivazione di tirocini extracurriculari rivolti a studenti durante il periodo estivo i soggetti promotori abilitati sono esclusivamente i Centri per l’impiego.

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    Per l’attivazione di tirocini extracurriculari per persone straniere residenti all’estero possono essere soggetti promotori:

    • le istituzioni scolastiche e accreditati regionali ai servizi di istruzione e formazione professionale e/o ai servizi al lavoro di cui alle ll.rr. 19/07 e 22/06;

    • autorizzati nazionali e regionali ai servizi per il lavoro (D.lgs 276/03 e l.r. 22/2006);

    • enti in house del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.

Tipologie di tirocini attivabili in Regione Lombardia

Tirocini extracurriculari (formativi, di orientamento, di inserimento/reinserimento lavorativo)

I tirocini formativi e di orientamento si rivolgono ai giovani maggiori di 16 anni che hanno conseguito un titolo di studio da non più di 12 mesi, inoccupati e in cerca di occupazione, disoccupati o occupati con contratto di lavoro o di collaborazione a tempo parziale.

Tirocini extracurriculari estivi di orientamento

I tirocini estivi di orientamento sono promossi durante le vacanze estive a favore di un adolescente o di un giovane, regolarmente iscritto ad un ciclo di studi presso un’istituzione scolastica.

Tirocini per stranieri (cittadini extra-UE) residenti all’estero

I cittadini stranieri (extra-UE) maggiorenni che risiedono al di fuori del territorio italiano possono attivare un tirocinio (ai sensi del D.d.u.o. 12 febbraio 2016 - n. 909).

Tirocini extracurriculari formativi e di orientamento di orientamento/reinserimento lavorativo per persone disabili o svantaggiate

I tirocini formativi e di orientamento di inserimento/reinserimento lavorativo per persone disabili o svantaggiate hanno lo scopo di agevolarne l’inclusione sociale.

Tirocini finalizzati all’inclusione sociale, all’autonomia delle persone e alla riabilitazione

Uno strumento a disposizione degli operatori dei servizi sociali, sociosanitari e sanitari che favorisce l'inclusione sociale delle persone portatrici di diverse fragilità.

Tirocini curriculari

I tirocini formativi curriculari rappresentano un' esperienza formativa ed orientativa per le persone iscritte e frequentanti un percorso di istruzione o formazione di livello secondario, terziario, dottorati, master universitari o realizzati da istituti di alta formazione accreditati da enti riconosciuti in ambito nazionale o internazionale, e in generale percorsi formativi che rilasciano un titolo o una certificazione con valore pubblico.
Essi sono finalizzati all’acquisizione degli obiettivi di apprendimento specifici del percorso stesso, previsti nei relativi piani di studio, realizzati nell’ambito della durata complessiva del percorso, anche se svolto al di fuori del periodo del calendario scolastico o accademico.